Блог

21 / 07 / 2026

Российские компании продолжают ужесточать политику конфиденциальности в вопросах зарплаты

Согласно свежим данным исследовательского центра SuperJob, опубликованным в распоряжении «Коммерсанта», с 2025 по 2026 год доля фирм с полностью засекреченными зарплатами выросла с 78% до 83%. Параллельно снижается и информированность персонала: если раньше 35% работников знали доходы всех коллег, то сейчас таких лишь 28%. Доходы непосредственного начальства также становятся тайной за семью печатями (осведомленность упала с 37% до 28%).
Что касается реакции на неравенство, 37% опрошенных сталкивались с разрывом в оплате за одинаковый труд. Из них 46% не предпринимали действий, 16% беседовали с боссом, 15% требовали пересмотра ставки, а 12% написали заявление на уход. В гипотетической плоскости 27% готовы смолчать, 23% намерены требовать объяснений, 13% — сразу просить прибавки, а 11% — искать новую работу. Напомним, что на фоне этого тренда рынок складской логистики бьет рекорды: за пять месяцев 2026 года зарплаты кладовщиков взлетели на 45% до 102,8 тыс. рублей.